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务实做事 感恩做人

编辑: 刘建       发表日期:2022-01-11 09:48:59

一年转瞬即逝,与各位同仁的相处,有太多美好的瞬间。这一年,在校领导的正确领导下,在各位的支持配合下,作为教务主任兼安全中心主任,顺利完成了学校的教务、电教、安全等工作,下面我从1、思想上,2、管理工作上,3、教育教学三个方面对一年的工作进行回顾、总结并对来年的工作提出自己的设想。

一、思想上

学校校训:求真向善,达己达人,作为学校的一员,也将此理念融入到实际工作中。与人为善,心中有爱,爱学生、爱工作,用务实态度做事,怀着感恩的心做人。在校长的带领下,与各位一起,心往一处想,劲往一处使。

二、管理工作

(一)、做好教务工作,为学校教育教学正常运转做好服务

1、做好常规工作,处理好繁杂事务和数据

教务工作,细分下来有课表安排、学籍管理、统计上报、教务表册、晚自习安排、巡楼值班、临时代课、考务安排、20多个网络账号管理,从学期初到学期末,感觉有做不完的事情,涉及到学校的方方面面,事情繁琐但我仍然乐此不疲。一心只为做好。

2、结合工作实际,优化课时方案

根据去年工作中的老师们提出的问题,本学期教学中参照教育局最新课时标准,融入课程系数,开足开齐各类课程,为了让学校放学时间统一,便于管理,一二年级还多开4节课每周。分离事务性工作和教学常规工作课时量的计算,做到岗位津贴与课时津贴分离,区分工作量与津贴,责任更清晰,起草提高晚自习费用,将晚自习费用由原来的60/80/100,提高到100/120/160,提高老师们的劳动报酬,调动了老师们的晚自习积极性,晚自习的效果也得到了提升。

3、调整作息时间,优化早中晚各时段安排

按照株洲市教育局文件要求结合学校实际情况,将早上到校时间调整为8::1,将第四节长短课时间进行调整,低年级第四节课为30分钟,高年级第四节课时间由原来的60分钟调整为50分钟,下午放学按照:“双减政策”要求,开足两小时课后辅导,同时也兼顾校车,做到错时放学,满足不同学生和家长的需求。

(二.)做好安全管理工作,为学校发展保驾护航

安全管理一直是一项重要工作,它直接关系着一个校园发展的长治久安。为此,身为安全中心主任的我,做了如下工作:

1、做好校园巡查,时刻将隐患消灭在萌芽状态。从年初到年末,消防器材检查、更新维护,消防知识宣讲,学生安全教育从未停止。学生的安全意识也明显增强。

2、本年度,我组织了多次应急疏散演练、安全知识宣讲、防溺水教育、普法教育,学期末计划表彰了一批安全工作优秀的老师。

3、针对学校实际情况,增加校门口音响系统,为放学时段的有序,提供了有力保障,一年级放学,因疫情防控要求,家长不能直接进入校园接送,为此设置一道接送缓冲区,用音响指挥放学,解决了一年级放学拥挤的问题。

4、将安全巡值落到实处,在每个楼层设置安全巡值签到表,每月统计,落实并考核.

(三)、做好电教设备管理工作,确保教育教学正常开展

加强电教资产管理,提高设备使用效率。从年初开始,学校的硬件设备维护就一直在进行,为了不影响教育教学正常进行,很多工作都是在假期或周末完成。开学前对各教室、办公室、功能室的电教器材做好登记,坏的及时维修,缺的及时补上,做好备份,做到“有计划、有记录,有反馈”。

不仅如此,电教处还优化了校内监控全覆盖,严格按照要求,升级硬件设备,更新部分教室一体机,更新部分教师办公电脑,大礼堂、操场电子屏、两个机房,录播教室、电视台等功能室的维护,

三、体育教学方面

在教育教学方面,作为区体育学科带头人,课堂教学有自己的风格,教学效果显著,所带学生参加比赛屡获佳绩,也为学校获得市级体育道德风尚奖称号,多次被区、市教育主管部门抽调去担任裁判、评委,就在本月区阳光大课间评比中获得第一名,经验在全区推广,在制定考核标准的时候,我就以学校的大课间为参照标准。体育组本年度也是硕果累累,学校运动会直播点击率再创新高,田径、篮球项目比赛成绩喜人,体育教师个人成长一年7人考取编制。通过学校招聘,我推荐的几位体育老师工作能力和工作态度都符合八达的气质。

以上就是我年度工作的回顾,总结过往,开拓未来,在2022年的工作,我将从这几个方面去努力

1、做好安全工作

继续不放松的做好安全工作,这是所有工作开展的前提,做到思想上重视,行动上抓落实,

2、熟悉工作业务,提高工作效率

在教务工作中,比较繁杂,学校日常教学安排,课表、统计上报、教务表册、考务、插班生、学籍、电教设备维护、安全检查,还有各种临时性通知,工作起来有点“忙”,工作中临时要处理的事情有很多,有时候外出了,原本属于的事情还需要请别人帮忙,借此机会在这里要好好感谢一下“天团”同志们给我的帮助,俗话说一个好汉三个帮,还希望下学期能增加一个教务干事的帮手,我也有了初步的设想,另找时间向各位领导汇报。

3、给“温度育人”加温

(1)传承文化、温度育人,下学期有意丰富校史馆的电子素材,开通毕业生专栏,向全体教师征集毕业生照片,特别是来校毕业生与老师的合影,以时间为轴进行分类整理,若干年后,让回到校园的学生找到曾经最美好的回忆。

4、校园信息化升级

升级电教设备,努力解决操场电子屏故障问题,为可视化育人提供有力保障,争取更多的办公电脑升级与维护,营造更舒适的办公环境,利用假期维护校园广播系统,做到全校范围音量平衡。

5、做专业人

不断提升自我的专业素养,培养更多的体育达人,校园里形成健康、浓厚的体育氛围,助力体育课堂改革,将学校大课间推向全市、全。救艘蚕蚴屑堆Э拼啡伺。

 

展望2022年的工作可谓任重道远,我会满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态和更勤奋敬业的精神,努力工作 ,为学校的发展尽一份力。

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